煤矿工作离职补偿视情况而定。若用人单位违法解除,需依《劳动法》补偿,按工作年限每满一年付一月工资。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理煤矿工作离职补偿,可协商、调解或仲裁。建议先与用人单位协商,不成则申请劳动仲裁;若复杂,可考虑诉讼。选择需根据实际情况和效率决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职补偿依情况定。操作如下:1. 主动离职无补偿;2. 用人单位违法解除,收集证据;3. 与用人单位协商补偿;4. 协商不成,申请劳动仲裁,提交证据;5. 仲裁结果不满,可诉讼。
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医院对输液昏厥需负责。依据《民法典》等,医院应封存相关病历资料备查,否则可能影响患者维权。若不及时处理,可能导致证据灭失,患者难以追究医院责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 医院需负责。操作
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